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Anthifel

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Londres, Reino Unido
Asesoramiento en transformación con IA para el lado humano y operativo del cambio en empresas consolidadas.
Anthifel Ltd es una consultora de transformación mediante inteligencia artificial, registrada en el Reino Unido con el número 17411895 en Companies House. La empresa fue fundada en agosto de 2026 por Eray Dengiz. Anthifel proviene del griego « anthropos »: humano. Porque la parte más difícil de la IA nunca han sido las máquinas. Son las personas que las utilizan, las dirigen y deciden para qué sirven. La transformación es algo nuevo para todos. Acompañamos a una empresa mientras cada una de sus partes se adapta a la IA, porque una decisión relacionada con la IA afecta a la marca, las finanzas y las operaciones en cuestión de semanas, en lugar de quedarse dentro del departamento donde se tomó. Cada proyecto comienza con Discovery, un análisis de cuatro semanas sobre la situación real de la empresa. A partir de ahí, la empresa puede optar por Training, para que su propio equipo continúe el trabajo, o por Transformation, mediante la cual llevamos a cabo el cambio junto a ellos. Para las empresas en fase inicial ofrecemos Partner, un acuerdo de asesoramiento remunerado con participación accionarial en lugar de honorarios. También organizamos Workshops y participamos como ponentes en eventos del sector. Anthifel trabaja con empresas consolidadas en Turquía y el Reino Unido.
2 personas en su equipo
Habla Inglés, Turco
Miembro de Sortlist desde 2026
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2 servicios ofrecidos por Anthifel

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  • Descripción
    We run AI transformation with your people and your data. Discovery (four weeks) produces a plan with an owner, a cost and a date on every line. Training transfers the method to your team; Operations runs the plan with you for 6–12 months. We do not sell tools; we set ownership and process.
    (3) Habilidades en Inteligencia Artificial
    Experiencia en IAGestión del cambioEstrategia de IA

    Más información sobre Inteligencia Artificial


  • Descripción
    We decide which AI work should go first, who owns it, and how it connects to the systems and teams you already run. The output is an ordered plan for leadership, with an owner on every item.
    (3) Habilidades en Estrategia digital
    Estrategia digitalTransformación digitalConsultoría de estrategia comercial

    Más información sobre Estrategia digital

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